Motivierte und qualifizierte Mitarbeiter sind maßgebend für die Zufriedenheit unserer Kunden und damit unseren Erfolg. Wir achten deshalb auf die Förderung der persönlichen und fachlichen Kompetenz und sorgen für geistige Freiräume sowie Gestaltungsfreiräume in der täglichen Arbeit. Flache Hierarchien ermöglichen schnelle Entscheidungen und geben den nötigen Handlungsspielraum.
Karriere 08. Juli 2022
Bildunterschrift v. l. n. r.: Dr. Norman Hoppen (Geschäftsführer), Jacklyn Hollmann (Auszubildende), Leonhard Heurich (Auszubildender), Xenia Bauer (Auszubildende), Matthias Schneider (Geschäftsführer)
Für drei Auszubildende stand bei Mercator-Leasing das Lernen, sowohl im Ausbildungsunternehmen bei Mercator-Leasing, als auch in der Berufsschule in den letzten Jahren im Fokus.
Sie haben ihre Berufsausbildung mit den mündlichen Prüfungen am 28.06. und 01.07. erfolgreich abgeschlossen und sind damit bestens für ihre berufliche Laufbahn aufgestellt. Unsere Auszubildenden begannen am 01.09.2019 ihre Ausbildung zur Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) und durchliefen zahlreiche und vor allem vertragsnahe Abteilungen des Unternehmens - vom Neugeschäft bis hin zur Bestandsverwaltung der Leasing-, Miet- und Mietkaufverträge. Jacklynn Hollmann ist nun fester Bestanteil der Abteilung Neugeschäft Team Benefit-Programme. Xenia Bauer ist Teammitglied der Finanzbuchhaltung. Beide freuen sich nun darauf, in ihren Abteilungen durchstarten zu können und die Freizeit erst mal ohne Lernen genießen zu können. Leonard Heurich hat sich entschieden, im eigenen Familienunternehmen Fuß zu fassen. Leider verlieren wir somit einen engagierten Mitarbeiter. Wir wünschen unserem ehemaligen Azubi viel Spaß und Erfolg bei seiner weiteren beruflichen Laufbahn und selbstverständlich auch im privaten Umfeld.
"Wir legen großen Wert auf die Ausbildung qualifizierter Nachwuchskräfte", so Dr. Norman Hoppen, Geschäftsführer der MLF Mercator-Leasing GmbH & Co. Finanz-KG. „Da es keine spezifische Ausbildung für den Bereich Leasing gibt, bilden wir mit einem entsprechenden inhaltlichen Fokus auf Miete-, Leasing- und Mietkaufgeschäfte aus." Für die Zukunft bietet Mercator-Leasing den ausgelernten Nachwuchskräften eine gute berufliche Perspektive. Sobald diese erste Berufserfahrung gesammelt haben, besteht die Möglichkeit die Weiterbildung zum Leasingfachwirt (m/w/d) an der (IHK) zu absolvieren. Dies unterstützt Mercator-Leasing auch finanziell.
Mercator-Leasing ist anerkannter Ausbildungsbetrieb 2022 der IHK Würzburg/Schweinfurt.
Eine berufliche Ausbildung sichert allen den dringend benötigten Fachkräftenachwuchs. Auch Mercator-Leasing leistet sein Engagement als Ausbildungsbetrieb einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag und ermöglicht jungen Menschen einen erfolgreichen Start in ihre berufliche Karriere.
Trotz des schnellen Wachstums in den letzten Jahren, herrscht bei Mercator-Leasing eine familiäre Atmosphäre und ein respektvolles, höfliches und vertrauensvolles Miteinander.
Mehr zum Thema erfahren?
Schreiben Sie uns eine E-mail
